Nabór kandydatów do pracy w Służbie Więziennej w Zakładzie Karnym w Brzegu

Print Drukuj
OGŁOSZENIE
 
 
Dyrektor Zakładu Karnego w Brzegu ogłasza nabór kandydatów do pracy w Służbie Więziennej w Zakładzie Karnym w Brzegu na stanowisko pracownika cywilnego:
 
młodszy psycholog – starszy psycholog działu penitencjarnego
praca w bezpośrednim kontakcie z osadzonymi
wymiar etatu : 0,30
Liczba osób przewidywana do przyjęcia: 1
 
 
Wymagania zgodne art. 29 ustawy o Służbie Więziennej z dnia 9 kwietnia 2010 roku (Dz.U. z 2022 r., poz. 2470 z późn.zm.) w Służbie Więziennej pracownikiem może być osoba:


1. ukończyła 18 lat i ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
2. daje rękojmię prawidłowego wykonywania powierzonych zadań;
3. nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe albo wobec której nie został wydany prawomocny wyrok warunkowo umarzający postępowanie karne o takie przestępstwo, a także nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne o takie przestępstwo;
4. ma odpowiednie do zajmowanego stanowiska wykształcenie:
    a. stanowisko  młodszego psychologa – starszego psychologa działu penitencjarnego - wyższe magisterskie o kierunku psychologia               
5. daje rękojmię zachowania tajemnicy, stosownie do wymogów określonych w przepisach ustawy o ochronie informacji niejawnych;
6. posiada zdolność psychiczną i fizyczną pozwalającą na zatrudnienie na określonym stanowisku, którą ustala służba medycyny pracy;
 
Wynagrodzenie:
Około 1150 zł netto
Kandydat o przyjęcie do pracy składa w terminie do 15 września 2023 r. za pomocą przesyłki pocztowej na adres Zakładu Karnego w Brzegu lub osobiście  w godzinach 8:00-15:00 n/w dokumenty (liczy się data wpływu do Zakładu Karnego w Brzegu):
 
Wymagane dokumenty:


1. pisemne podanie o przyjęcie do pracy;
2. CV;
3. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
4. oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe;
5. oświadczenie kandydata, że nie jest prowadzone przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe;
6. oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji;
 
W przypadku podjęcia przez kierownika jednostki decyzji o wszczęciu postępowania kwalifikacyjnego kandydat zobowiązany jest do dostarczenia, w wyznaczonym terminie kopii oraz oryginałów do wglądu n/w dokumentów:
 
Wymagane dokumenty w przypadku wszczęcia postępowania kwalifikacyjnego:
1) kserokopia świadectwa pracy lub służby;

2) kserokopie odpisów: aktu urodzenia: własnego, małżonka i dzieci oraz odpis skrócony aktu małżeństwa;
3) kserokopia dowodu osobistego
4) kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie
 
Kandydat może dodatkowo złożyć inne dokumenty, w szczególności:
  • potwierdzające jego dodatkowe umiejętności;
  • potwierdzające osiągnięcia zawodowe i naukowe, opinie polecające.
 
O terminie rozmowy kwalifikacyjnej kandydat, który złoży wymagane dokumenty zostanie zawiadomiony telefonicznie.
Dokumenty złożone po terminie lub niekompletne nie będą rozpatrywane.
 
Dyrektor Zakładu Karnego w Brzegu może odmówić poddania kandydata postępowaniu kwalifikacyjnemu albo przerwać to postępowanie, w szczególności jeżeli prowadzenie postępowania nie znajduje uzasadnienia w potrzebach kadrowych Służby Więziennej.
 
Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr telefonu  77 410 74 00 lub 77 410-74-03 od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 – 15:00 w dni robocze.
 
Oferty należy składać osobiście lub przesłać pocztą na adres:
Zakład Karny
ul. B. Chrobrego 29
49-300 Brzeg
 
UWAGA! Kserokopie dokumentów aplikacyjnych nie podlegają zwrotowi.

 
Informacje o publikacji dokumentu